Stellvertretende Pflegedienstleitung und Qualitätsbeauftragter (w/m/d)*
DOREAFAMILIE Bremen-Lesum
Charlotte-Wolff-Allee 11, 28717 Bremen
Passen wir zu dir?
Du hast Freude an Gemeinschaft und Teamarbeit? Perfekt – wir arbeiten auch lieber zusammen als einzeln, denn wir verstehen uns als Teil einer beruflichen Familie. Erfolge im Alltag feiern wir gemeinsam und täglichen Herausforderungen begegnen wir auch mal mit heiterer Gelassenheit.
Die Idee und Vorschläge aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter werden diskutiert und aufgegriffen. Entscheidungen treffen wir immer gemeinsam.
Wir schätzen deine Arbeit und fördern sie. Genau deswegen bieten wir eine faire Vergütung, attraktive Benefits und einen Blumenstrauß an unterschiedlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Du kannst dich bei uns nach deinen Wünschen und Fähigkeiten einbringen – unabhängig davon, ob du Karriere machen möchtest oder dich in deiner aktuellen Rolle wohl fühlst.
Du bist herzlich willkommen, wenn du Menschen magst und aktiv dazu beitragen möchtest, dass sich alle, das Team genauso wie unsere Bewohnerinnen und Bewohner, Kundinnen und Kunden, in der DOREAFAMILIE wohlfühlen.
Das bieten wir dir
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt’s 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Für deine wohlverdiente Auszeit!
Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
Verlass dich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen.
Arbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Bring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Entwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst.
Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat.
Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fürs Konzert – mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld
Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention.
Erlebe den Alltag in der Altenpflege und sammle wertvolle Praxiserfahrung.
Unsere Benefts für diese Stelle
Kassier super Prämien! Wenn du neue Mitarbeitende wirbst, bekommst du bis zu 2.000 €
Zu arbeiten, wenn andere frei haben, ist nicht selbstverständlich. Deswegen gibt’s 100 % an Feiertagen, 35 % sonntags, 25 % nachts (21–6) und samstags ab 13 Uhr.
Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt, das bereits Urlaubs- und Weihnachtsgeld enthält. So bekommst du mehr pro gearbeiteter Stunde – direkt und planbar.
Für deine wohlverdiente Auszeit!
Passe deine Arbeitszeit flexibel an dein Leben an – ganz nach deinen Bedürfnissen.
Sichere dir langfristige Planbarkeit und Jobstabilität ohne Befristung.
Gestalte deine Arbeitszeiten so, wie sie zu deinem Leben passen.
Unsere Werte schaffen ein geborgenes Zuhause für Pflegebedürftige und ein berufliches Ankommen für Mitarbeitende in der DOREAFAMILIE.
Verlass dich auf Unterstützung von klaren Ansprechpersonen für alle Anliegen.
Arbeite zu planbaren Zeiten, die Beruf und Familie optimal vereinen.
Bring Job und Privatleben mit flexiblen Lösungen in Einklang.
Entwickle dich weiter! Wir unterstützen dich mit unserem Fortbildungszuschuss.
Bilde dich fort! Unkompliziert online lernen mit unserer E-Learning Plattform.
Sei mobil! Mit einem Fahrrad oder E-Bike, das du über uns zu günstigen Konditionen leasen kannst.
Bleib fit! Mit unserem Zuschuss trainierst du an vielen Orten für nur 20 € im Monat.
Du bist aus der Probezeit raus und traust dich? Dann bekommst du 1.000 € Zuschuss zum Hochzeitsoutfit.
Profitier von Rabatten! Egal ob Shoppen oder Tickets fürs Konzert – mit unseren Kooperationen sparst du bares Geld
Wir sind für dich da! Jetzt und später mit 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
Bleib fit und gesund mit unseren Angeboten rund um Bewegung, Ernährung und Prävention.
Erlebe den Alltag in der Altenpflege und sammle wertvolle Praxiserfahrung.
Deine neuen Aufgaben
Du wirst bei uns eine gute Mischung aus Abwechslung und Routine erleben. Wenn etwas mal nicht klappt, unterstützen wir uns gegenseitig. Das gilt in der ganzen DOREAFAMILIE.
- Koordination, Leitung und Steuerung der Ablaufprozesse in den Wohnbereichen sowie Sicherstellung eines reibungslosen Pflegealltags
- Erstellung ausgewogener Dienstpläne und Sicherstellung eines bedarfsgerechten Personaleinsatzes, einschließlich Kompensation von Ausfällen
- Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegeprozesses sowie Unterstützung der Bezugspflege bei Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation der individuellen Pflege
- Sicherstellung und Förderung einer aktivierenden Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner im Sinne des Pflegekonzepts der DOREAFAMILIE
- Mitwirkung im Qualitätsmanagement und Sicherstellung der Qualitätsstandards der DOREAFAMILIE
- Beratung der Bewohnerinnen und Bewohner, Bearbeitung von Wünschen und Beschwerden sowie Einarbeitung und fachliche Anleitung neuer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Das bringst du mit
- Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Kinderkrankenpfleger/in)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich wünschenswert
- Leitungsbezogene Weiterbildung nach § 113 SGB XI (mind. 460 Stunden), idealerweise Zusatzqualifikation im Pflegeprozess- bzw. Qualitätsmanagement
- Organisationsstärke sowie Freude an Planung, Struktur und Weiterentwicklung von Prozessen
- Fähigkeit, Situationen und Probleme fachlich zu analysieren und fundierte Entscheidungen zu treffen
- Hohe Bewohner- und Kundenorientierung, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Engagement für Fort- und Weiterbildung und neue Ideen
* Wir legen Wert auf Lesbarkeit. Die Abkürzung 'w/m/d' bedeutet für uns, dass wir alle Menschen einbeziehen.
Wir bitten von Vermittlungsanfragen abzusehen, da wir derzeit keine externen Unterstützungen für die Besetzung dieser Position benötigen.
MACH DEN GEHALTS-CHECK
Dein Grundgehalt als Angestellte oder Angestellter in DOREAFAMILIE Bremen-Lesum
Mögliche Zulagen zu deinem Grundgehalt
Zum Beispiel als stellvertretende Wohnbereichsleitung, Hygienebeauftragte*r oder Medizinproduktebeauftragte*r.
2 Zuschläge an Sonn- und Feiertagen sowie nachts sind steuer- und beitragsfrei, d.h. der Bruttowert entspricht dem Nettowert.
Unsere Zuschläge im Überblick 2
Deine Ansprechpartner vor Ort
DOREAFAMILIE Bremen-Lesum
Bremen-Lesum – der Süden der „Bremer Schweiz“
Nicht fern der Lesum in der sogenannten Bremer-Schweiz liegt unser Pflegeheim. Der nahegelegene Knoops Park bietet schöne Spazierwege mit ausreichend Bänken für die Pausen und ist immer einen Ausflug wert. Der Zoo Ludwigslust befindet sich im 10 km entfernten Osterholz-Scharmbeck und lädt zum Verweilen ein. Für Naturbegeisterte gehört die Gärtnerei mit eigenen Ausstellungen zu den Highlights, aber auch das Kutschmuseum ist ein beliebtes Ziel. Besonders sehenswert in der Nähe der DOREAFAMILIE Bremen-Lesum ist auch die St.-Martini-Kirche, die von Grabsteinen aus dem 17. Bis 19. Jahrhundert umgeben ist. Mit der Regionalbahn ist man außerdem innerhalb von zwanzig Minuten in der Bremer Innenstadt.